والترز: چرا کار از خانه پست COVID-19 ممکن است کار نمی کند | نظر

فلوریدا تودی | No comments

به مدت سه ماه در سال 2019 من از خانه کار می کرد.

آن را مانند سه ماه گذشته که در آن همسر و فرزند شده اند در خانه بیش از حد.

از سپتامبر تا نوامبر من از خانه کار می کرد — تمام توسط خودم.

صدای پر زرق و برق ؟ من صادقانه آن را واقعا نبود. اما بیشتر در مورد که در یک لحظه.

من شده است خواندن بسیاری به تازگی در مورد چگونه شرکت ها ممکن است تجدید نظر اداری سنتی تنظیمات داده شده که چگونه به خوبی به مردم انجام داده اند کار از خانه در طول COVID-19 بیماری همه گیر.

تحت شرایط فعلی با وجود داشتن بچه ها در خانه برخی از مطالعات نشان داده اند که بهره وری نشده عقب مانده در میان کسب و کار با اکثریت کارکنان مشغول به کار در خانه.

این چه معنایی میتواند برای آینده کسب و کار ؟ آیا ما می توانیم یک موج خالی ساختمان های اداری در آینده بیشتر شرکت ها چشم پوشی تجاری اجاره به کارگران اجازه اقامت خانه ؟

بیایید نگاهی به برخی از سوالات است که باید در نظر گرفته شود قبل از ما خیلی جلوتر از خودمان را.

1. خواهد کارگران برخی از مرتب کردن بر اساس قبض برق دستمزد برای کار از خانه ؟

اگر یک کسب و کار در حال رفتن به صرفه جویی در پول در اجاره و برق و هزینه های دیگر نباید کارگران برخی از مرتب کردن بر اساس از بازپرداخت?

من می دانم که از تجربه شخصی: من قبض برق است که تا نزدیک به 50% از همسر من, و من مشغول به کار از خانه بیش از گذشته نه هفته است.

2. چه جدید و یا کارمندان جوان جذب شده به یک شرکت ؟

برای کارکنان با تجربه این است که یک چیز سخت به انجام است. ما می دانیم که چه باید بکنید و چگونه به آن را انجام دهد.

اما یک کارمند جدید و یا کسی که فقط یادگیری طناب ندارد که ثروت از تجربه در اطراف آنها به عنوان آنها را در یک دفتر. مطمئن شوید که آنها را می توان به ملاقات با همکاران و مدیران, اما آن را فقط به همان کار در یک مرکز با آنها.

به علاوه برخی از بهترین دوستان من تا کنون ساخته شده بودند در محل کار. آن را سخت خواهد بود برای یک فرد جدید برای ساخت آن روابط است.

3. چگونه می توان کارکنان فعلی متوجه شوید برای پیشرفت?

اجازه دهید آن صورت, بهترین راه برای گرفتن متوجه شده است که در این دفتر.

سنجش استعداد می تواند دشوار است اگر شما در این پایگاه صرفا بر انجام کار در خارج از دفتر.

من شناخته شده بسیاری از مردم با این کار مهارت است که می تواند آنها را در نظر گرفته برای ارتقاء اما آنها ممکن مدیریت و یا توانایی های رهبری.

تنها راه دانستن چنین چیزهایی را ببینید که چگونه مردم در تعامل با یکدیگر است.

4. که در آن جلسات ستاد برگزار شد?

من درک می کنم زوم مایکروسافت تیم های دیگر از این قبیل برنامه ها هستند یک راه عالی برای آوردن مردم با هم در یک فاصله اجتماعی تنظیم اما جلسات ستاد کار بهتر در فرد است.

در هر دو محیط, مردم, صحبت بیش از هر یک از دیگر, اما آن را بزرگ کنید. وجود دارد, تاخیر, بار, مردم, مسدود, و غیره…

سال گذشته در حالی که کار از خانه به عنوان دفتر جدید ما فضایی که ساخته شده بود, فلوریدا امروز برگزار شد جلسات ستاد در زمین تورم در ملبورن. این یک انکوباتور کسب و کار که در آن مردم می توانند ملاقات استفاده از دستگاه های کپی و پرینتر, دریافت WiFi و غیره… همه برای یک هزینه کم است.

5. چه یک راه خوب برای نگه داشتن کسب و کار و خانه هویت جداگانه?

من نمی خواهم به استفاده از خانه من آدرس یا شماره تلفن برای اهداف کسب و کار.

مطمئن شوید که Google voice را فراهم می کند یک تلفن اما یک کسب و کار ممکن است مجبور به راه اندازی یک P. O. Box که در آن کارگران می تواند انتخاب کنید تا بسته در اداره پست.

6. می تواند کارکنان باقی می ماند و درگیر با تمام حواس او را پرت از خانه در اطراف آنها است ؟

شاید همسرتان با این نسخهها کار از خانه بیش از حد. شاید شما نیاز به انجام لباس های شسته شده. شاید شما در تلویزیون نشان می دهد.

آن را آسان برای همه چیز در خانه به جلب توجه خود را. هنگامی که شما در دفتر کار خود تمرکز وجود دارد از آنجا که حواس او را پرت کمتر در اطراف.

مطمئن شوید که کارکنان نمی گم غیر از فعالیت های کار در خانه می تواند یک چالش است.

البته کار از خانه نمی خواهد کار برای همه رشته ها. معلمان خدمات مواد غذایی فروشگاههای جعبه بزرگ, پلیس, آتش نشانان و مانند آن را هرگز به کار از خانه مشاغل.

من معتقدم حتی زمانی که همه ما می تواند بازگشت به جهان بیرون با کمی ترس از COVID-19 برخی از مشاغل را در خانه باقی می ماند. من همچنین فکر می کنم شما ممکن است یک سناریو که در آن بسیاری از مردم در دفتر کار چند روز در هفته و آنها از خانه کار می کنند چند روز در هفته است.

در هر صورت من فکر نمی کنم ما را ببینید یک بار پر رونق ساختمان های اداری تبدیل خالی یک شبه.

همانطور که قبلا ذکر شد من از خانه کار می کرد در غیر pandemic بار در سال گذشته و آن را کاملا تنها بود.

هنگامی که شما استفاده می شود به کار با مردم خوب انجام یک کار شما لذت بردن از شما لزوما می خواهید به در خانه.

من نمی توانستم صبر کنید برای بازگشت به کار پس از آن, و من نمی توانم صبر کنید در حال حاضر.

شما ممکن است احساس متفاوت است.

اما من به کارگر شرکت بورسی هر روز بیش از انفرادی سکوت از بودن در خانه. من برای آن آماده نیست. من مطمئن هستم که اگر من تا به حال بود.

والترز را می توان در رسید [email protected]

tinyurlis.gdu.nuclck.ruulvis.netshrtco.detny.im

Leave a reply

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>